亚马逊运营助理

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、负责Amazon美国/欧洲站点帐号管理，产品上下架以及文案的编辑和优化（需要一定的英文功底);2、负责亚马逊帐号安全管理，规避及处理各类安全问题(按照我们的流程和要求操作即可)；3、负责和优化每个销售环节中的客户服务工作，提高Review的质量和数量(我们有强大的站外资源支撑，做好REVIEW并不难)；4、负责站内广告的规划和投放，并分析广告数据进行迭代优化（你不会没关系，我们团队掌握目前市面上领先的广告投放理论和实操战术，你来我们就教）；5、收集和分析市场情报及竞争对手状况，制定合理的推广计划（知己知彼，百战不殆）；6、负责与采购物流部，美工，站外推广，IT技术部门等团队的配合，共同打造爆款（再也不是单打独斗的年代了，我们有非常强大的团队支撑和配合)；7、与客户良好沟通，解决客户的疑问，及时回复客户的问题（考验你情商的时候到了）。任职要求：1.无需任何亚马逊平台运营经验，我们提供完善的选品运营推广全流程培训，运营讲师手把手上手带着上岗实操！2.本科学历，英语四级以上。能够熟练运营各种亚马逊运营工具及网站，可灵活处理客户提出的各种要求和亚马逊运营的各种Bug；3.良好的逻辑思维能力，可独立进行数据分析，复盘工作；5.性格积极向上，充满正能量，有一定的抗压能力；6.较好的审美能力和自主学习能力。我们提供什么?1、公司管理架构扁平化，工作氛围轻松愉快；2、我们给出的提成分红条件高于同行的平均水平；3、公司承诺让每个奋斗者在公司都可以学到东西，赚到钱！4、我们提供系统化、领先于同行的培训体系，浓厚的学习与分享氛围助你快速成长为行业精英；5、新人将收获一对一帮带、手把手指导，快速入门；6、公司具备完整的供应链体系、产品开发、IT等技术支持；7、公司提供完善、透明化的晋升机制以及优厚的薪酬体系；8、试用期2-3个月，能力出色者可提前转正。我们提供什么福利？（1）员工福利保障齐全；（2）每年固定涨薪百分之十以上，能力突出者可以单独再谈；（3）租房补贴：因为工作需要搬家的，可在通过试用期后按个人需求可一次性补贴半个月的品牌公寓/出租房房租（公司和个人各承担半个月房租）；（4）带薪假期：享受法定节假日、年休假、婚假、产假、生育假、陪护假等带薪假期；（5）培训体系：公司重视员工个人发展，例行培训、部门培训、岗前培训、专题培训等全方位的培训；（6）零食供应：零食不限制供应、每周五丰富的下午茶，微波炉电冰箱自助售货机一应俱全，应有尽有；（8）身体素质：关注员工身体素质，开展不定期户外活动和体检项目；（9）学习基金：转正后每年可报销1000人民币以内读书学习费用；（10）各种小惊喜：生日Party，生日礼物、传统节日过节礼品、春节红包、突出贡献大奖。我们承诺：更多的福利将随着公司发展不断完善！！！我们的团队是由90后一群充满活力和凝聚力的精英组成，拥有理想，内心澎湃，勤奋踏实的年轻人，为着共同的梦想努力奋斗；我们深信 人才 是公司的未来，公司的财富就是我们的员工。公司坚持以人为本，充分尊重、培养和优待人才，员工与公司共同成长；加入我们，你将是团队里很重要的一员！梦想有多大，舞台就有多大！我们诚挚期待您的加入！